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西安汇杰提醒:不想被淘汰,这3件事你越早明白越好

课程原价:

面议

优 惠 价:

面议

更新日期:

2020/04/22

开课形式:

上课时段:

课程人气:

已有 12818 人浏览

授课学校:

西安汇杰人力资源服务有限公司

上课地址:

西电科技园

咨询电话:

请在线报名由老师为您咨询!

已有 12818 人浏览

课程内容详细介绍


疫情期间海信裁人、海尔高管降薪、碧桂园2.5万人遭转岗、西贝筱面关闭了127家店、2996家影视公司破产、1.1万家旅游企业倒闭、5万多家餐馆关门转让。近日,一则关于“蘑菇街裁员“的消息在网络上迅速发酵,直至上了热搜。

巴菲特说过“当潮水褪去后,才知道谁在裸泳”。

蘑菇街裁员,其实不仅仅是一则新闻,更是社会现实,不要等到自己被裁时,才开始思考以下这三个问题。

1、不想被淘汰就必须打破舒适区
刚大学毕业出来的时候,我和身边的大多数同学一样,步入了国考、省考、事业单位的考场。
因为笃定这样的工作才是我们人生事业发展的最佳选择。
当初的我也曾这样认为,但是后来我转变了想法。
大家或许觉得拿着固定工资,进入国企、工厂,这样的工作很稳定,无忧无虑。
可是若干年以后呢?这样的生活真的很稳定吗?
真正的稳定绝不是你拿着固定的工资在熬日子。
你要记住,追求稳定,你只能在稳定中死去。很多人以为的稳定,其实就是躺在舒适区。

呆在舒适区没有什么不对,实际上,所有人都乐于呆在舒适区,但是,不幸的是,我们处于有史以来变动最快的时代。

在我们的一生,我们甚至要经历最少两次的重大改变,而这种改变,任何一次抓住机会都意味着巨大的财富和成功,但同时,也意味着,任何一次跟不上时代,都意味着你要被历史的车轮狠狠碾轧。
只有打破舒适区,才有可能不被社会淘汰。

2、不想被裁员先提高自己的不可替代性

网上曾流传过一个关于最牛司机的故事:

这位司机文化程度不高,最大的优势是很会来事,朋友多,解决问题有多种门道。

所以,他除了是司机,还兼任秘书、办公室主任、负责后勤等多个角色。老板有时出差的坐车、吃饭住宿、甚至联系一些客户,都归他负责。

因为交给他的很多琐碎的事情,他每次都能拿出几套解决方案,并选出最优,几年里从没出过一次错。

后来公司资金面临困难,人员缩减,那些专职的秘书、后勤都走了,而这个司机却一直留了下来。

我想原因只有一个,那就是他的不可替代性。

不可替代性,某种程度上是比稀缺性更为难得的一种价值和资源。

如果你具备了不可替代性,面对裁员潮,也许就可以与这位最牛司机一样稳如磐石。

罗振宇曾经在一次演讲中就说过,你的报酬不是和你的劳动成正比,而是和劳动的不可替代性成正比。

事实就是如此,你可以发现,在任何一个时代、任何一个公司,不可替代性,永远是你留在公司最好的筹码。

那么如何才能提升自己的不可替代性呢?

1培养自己的一技之长,并且做到卓越

这个时代任何一种声音的发出,都会在世界的某个角落收到回应。

 

例如我们经常会提起“工匠精神”这个词。成为一个“工匠”,就是在自己喜欢或擅长的领域中,对每一个细节的精益求精,即使做一颗螺丝钉也要做到最好。

2发展多领域的技能

有位大咖曾说,一个成功人士专业技能只占其核心竞争力的20%作用,要想走得远,就要发展多领域的技能。

乔布斯当年四处闲逛时,在IT之外积累了不少当时看似无用、后来却证明有大用的知识。比如他花时间去学习美术字体,纯粹出于兴趣,等他动手开发麦金托什电脑时,美术字派上大用场,成为当时唯一提供此功能的电脑。

3拥有解决问题的能力

职场就是一个在不断产生问题、发现问题、解决问题的地方。

而在这个过程中,如果你擅长解决问题,尤其是复杂难缠的问题,那你在公司只会变得无可替代,成为老板与同事眼中的香饽饽。

3、裁员不可怕可怕的是丧失学习力

如何提升自己的学习力,西安汇杰.用友学院给大家提四点建议。

1有效突破自己的心理舒适区

心理学家把人的知识和技能分为层层嵌套的三个圆形区域:

最内一层是“舒适区”,即我们已经熟练掌握的各种技能;最外一层是“恐慌区”,是我们暂时无法学会的技能;而二者中间则是“学习区”。

要想让自己获得成长、变得更优秀,就要跳出舒适区,更换自己的系统,进入学习区。

2保持学习的专注度

微软的一项调查报告显示,人们对学习的专注度从2000年的12秒下降到2013年的8秒以下,还不如一条金鱼高。

信息碎片化的时代,我们需要学会选择与聚焦,把有限的时间集中到关键的目标上来。

当你专注学习时候,会感觉自己的每一个细胞都在进化,而正是这样的力量,会让你的职业生涯越走越宽广。

3做到知行合一

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。

学了再多的知识,也需要在实践中运用和检验,我们既不能纸上谈兵,也不能只管低头拉车,要做到知与行的统一,在实践中让学习力再提高。

我们通过以上总结的3点,直面不确定性,处于这样变革的时代,我们每个人都不能把自己的命运寄托于环境。

西安汇杰.用友学院提醒:不论你现在处于什么职业阶段,请始终告诫自己:不要虚度最宝贵的光阴,努力提升自我价值,为自己的人生多积累一些厚度,这样才能不被时代抛弃!

 

如何打破自己的舒适区?

如何提高不可替代的能力?

如何突破自己实现价值?

如何发展多项领域技能?

西安汇杰,四个月让你掌握不可替代的技能,跟进时代的脚步前进

12大热门课程,总有一个适合你

课程咨询:关注公众号并回复“姓名+电话+咨询的课程”或添加汇姐微信15771725651?(电话同号)

 

学校简介

西安汇杰是 一家IT行业综合服务企业,在过去的8年里作为用友集团优秀生态服务伙伴!凭借自身在企业信息化领域的技术优势,涵盖业务有大型软件项目开发、ERP项目实施服务、企业管理咨询服务、IT职业培训、企业培训。旗下有三家公司:
    西安英杰科技有限公司依托其技术优势主营大型软件项目开发。已为多家企业定制研发了以大数据技术为基础的软件系统、“制造业ERP”、“金融业APP”、“教育门户网站”、“B2C商城”等诸多种类软件系统,深得新老客户的青睐。
    西安沃群信息技术有限责任公司依托用友ERP软件,为企业提供ERP项目实施以及企业管理咨询服务。基于公司新一代智能 ERP 云商务套件,集成企业所有业务流程,依据系统实时数据调整企业行为,实现企业数字化转型,帮助员工高效工作,有力保障了企业资源配置,持续发展、产能效益。曾为陕西华建、西安民生银行、陕建集团、榆林煤化工等多家企业提供ERP项目实施服务,并与其签订了长期信息化建设服务合同!
    西安汇杰人力资源服务有限公司凭借公司多年为企业服务所积累的行业技术优势,已为上万学员提供了专业的IT技术培训,为广大企业提供了管理咨询服务和员工技术培训。 广受学员欢迎和雇主好评的课程有:大数据开发工程师、java web工程师、数据分析师、网络运维工程师、ERP实施顾问等。
       西安汇杰经过8年多的沉淀,积累了来自国内外优质合作伙伴上千家,并与其中优秀的一线经理、高级研发人员、资深HR等组成讲师团队、课程研发团队、专业实训团队;特别开创了与高校招生、教学、实训、学生管理、创新创业教育、就业等方面深度合作的全流程解决方案;形成并持续完善了自创的以结果为导向,以过程管理为核心的质量监控及保障管理体系。另外,更有用友集团提供技术支持,毕业学员源源不断输入华为、用友集团、SAP、ORACLE、久其软件、远光软件、浪潮、中软等国内外优秀的企业。
汇杰人继往开来,热情澎湃,不断探索创新产品及人才培养模式。目前,建立了ERP实施顾问、大数据开发工程师、云计算工程师、自动化测试工程师等专业领域人才培养体系和人性化的教学平台。未来,诚邀您共赴智能时代的梦想!

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